The Way You Dream – Calm Now
Η φράση… «why are you messing with me… Εphiάλτη?», ήταν ικανή, πέραν όλων των υπολοίπων εσωτερικών διεργασιών, από μόνη της να τον ξεσηκώσει, καθώς η επίμονη επανάληψή της, κύκλοτρο άτιμο ηλεκτρικό, που με κάθε άλλο κύκλο, τα φορτία του ένα ράπισμα ισχυρό, μια κακοποίηση δηλαδή σε ακραίο βαθμό… Κύκλοτρο ηλεκτρικό ξανά, μα διαφορετικό απ’ τ’ άλλο, το οποίο με κάθε άλλο κύκλο, τα φορτία του ένα ταρακούνημα ισχυρό, αφύπνισμα συνειδησιακό…
μια σταθερά θεωρώ το Κέντρο
μ’ ένα σμάρι γύρω από τροχιές
δες τες μάτι δυο ή τρεις φορές
γιατί μηχανή σού λέω δεν είσαι
όργανο σαρκός και πνεύματος
την ιδέα να σαρώσεις κλείσε
και κοίτα με καλά αν θες βαθιά
να κει πέρα όπου Δια χωρίζονται
τα άυλα μέρη απ’ τα υλικά
η ψυχή αν θες από τα κύτταρα
κατά τον απόστολο δυαδικό το ον
μα είχε άλλη άποψη ο Πλάτων
άκου θεωρία τώρα τριχοτομική
σε διάσπαση τριαδική η δημιουργία
όταν όλα γύρω το λοιπόν αμφισβητούνται
όσες παραμένουνε πιστές κοντά Του
στους αιώνες των αιώνων συγκρατούνται
ενώ όσες Το προδίδουνε αποδομούνται
στον χώρο οι κινήσεις μέσα εκτροχιάζονται
κι από δυνάμεις άγριες αρπάζονται
The False Man Show
Babelon
Collision
fEAR of thE blANK
thERIanthROPE
dAMned
biSOLARed
An office building in Austin, Texas, where workers with the consultancy Accenture did content moderation work for Facebook.
[…] it has long faced criticism and scrutiny for the violent and hateful content posted on its site. […] The CEO promoted the use of artificial intelligence to weed out toxic posts and talked about efforts to hire thousands of workers to remove the messages that AI doesn’t. […] Since 2012, the company has hired at least 10 consulting and staffing firms to sift through posts along with a wider web of subcontractors. […] For years, thousands of full-time employees and contractors sorted through the most toxic posts in eight-hour shifts to prevent them from spreading online. These included images, videos and messages about suicides, beheadings and sexual acts. Some of the workers said they had started experiencing depression, anxiety and paranoia. When they voiced these concerns at a meeting, some executives who oversaw the account argued that the problems were manageable […] The meeting ended with no resolution!!